靠“不平等条约”抢夺核心技术,想都别想!
2020-09-26 14:00:31
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来源:集微网

大家好,欢迎收听今天的集微头条。

华为在今年遭遇了美国政府两轮的制裁,已经把华为代工制造和外购芯片的路彻底封堵,华为海思“缺芯”已经不是什么秘密。

相较关注度很高的麒麟芯片,海思设计的芯片无法生产制造所产生的影响不单单是华为的手机业务和相关的供应链,还有华为海思在安防监控方面的芯片供应。

据了解,由于海思这类芯片在市场属于近乎垄断的地位,一旦出现缺货或者未来市场供货的不安信息,安防类视频网络领域市场便会遭受严重的影响。

海思被美国断供的效应逐渐呈现,包括芯片渠道商、摄像机模组厂商等均侍市场情况而动,上游芯片缺货的不安感日益加剧,不排除渠道有囤货炒货的行为出现。

目前市场上短期内能完全替代海思芯片的方案尚不成熟,可是长期来看,国内安防视频监控芯片的玩家,不论是传统安防厂商、互联网巨头、AI厂商等均需要突破自身的局限性才能走向更大的市场。

而针对自主可控的问题,9月24日,中共中央政治局常委、国务院副总理、推动长三角一体化发展领导小组组长韩正在北京主持召开推动长三角一体化发展领导小组全体会议。

韩正表示,要进一步扩大高水平开放,支持浦东先行先试、积极探索、创造经验,推动自由贸易试验区高质量发展,支持上海自贸试验区临港新片区在更深层次、更广领域进行压力测试。

同时,针对华为禁令,供应链的反应也逐渐显现。

今日,华为云业务总裁郑叶来在接受采访时对禁令回应称,公司正面对越来越复杂的全球地缘政治和不确定性,云本身是一个以软件为主的产品,从产业角度看,华为云受到的影响应该是最小的。另外,他强调,现在最重要的就是提升软件能力。

而资深产业分析师指出,在美国对华为最新禁令生效之前,华为已经积极备货,预计其手机芯片库存能够维持到2021年第一季度的市场需求,5G基站芯片可满足明年全年的市场需求。

今日,《中国集成电路产业人才白皮书(2019-2020年版)》(以下简称《白皮书》)发布。

《白皮书》显示,按当前产业发展态势及对应人均产值推算,到2022年前后全行业人才需求将达到74.45万人左右。半导体行业整体薪酬保持增长态势,尤其是研发岗位的薪酬保持稳定增长。

然而,国内集成电路企业人均薪资与国外相比仍有较大提升空间。在国内外上市企业中,设计业企业的薪资显著高于制造业和封装测试业企业。

《白皮书》还提出了目前我国集成电路产业存在的问题,并提出加大政策激励与引导,引导建立企业间人才合作平台等四大应对策略建议。

最后,人民网再次发文评论“TikTok交易”。文章指出,源代码是这类互联网企业的核心商业机密,是企业的核心资产。包含海量的个人信息,如果被不当利用,不仅威胁个人隐私,甚至会对公共利益、国家安全构成即刻而现实的威胁。

据美国媒体报道,甲骨文和沃尔玛相关声明显示,“协议”一旦签署,美方企业及其背后的美国政府,将以所谓“审查”源代码的形式,获得TikTok的全部源代码。由于以往的“案底”,让人不能不怀疑美国政府还会借此直接或间接地获取与TikTok分开运营的抖音源代码。

如果美媒披露的信息最终确认,意味着中国用户的海量隐私面临泄露风险,中国的国家安全也将面临威胁。

更为关键的是,之所以要对“TikTok交易”的安全性提出质疑与忧虑,源于美国政府在相关领域的不良记录。文章指出,还是要奉劝美国政府和美企,中国企业有强大的国家作为后盾,“不平等条约”不是想签就能签的。

在TikTok上如此,在涉及核心技术领域更应该如此。

以上就是今天的集微头条,咱们下期见。


 
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